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| 廣西南寧市隆安縣培育“小梁送工”就業(yè)服務(wù)模式服務(wù)全縣勞動(dòng)力 |
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【政公網(wǎng)】
欄目：廣西政企信息
發(fā)表時(shí)間：2023-01-01 19:13
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摘要：北京時(shí)間2023年1月1日(農(nóng)歷2022年12月10日)，星期日，廣西南寧市隆安縣培育“小梁送工”就業(yè)服務(wù)模式服務(wù)全縣勞動(dòng)力。
今年以來，隆安縣人社局認(rèn)真抓好易地搬遷震東集中安置區(qū)搬遷群眾就業(yè)工作，聯(lián)合震東社區(qū)持續(xù)開展以“社區(qū)送單、企業(yè)派單、居民接單”為主要內(nèi)容的“小梁送工”就業(yè)服務(wù)，截至11月底，累計(jì)組織送工295批26652人次，幫助務(wù)工群眾…
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北京時(shí)間2023年1月1日(農(nóng)歷2022年12月10日)，星期日，廣西南寧市隆安縣培育“小梁送工”就業(yè)服務(wù)模式服務(wù)全縣勞動(dòng)力。
今年以來，隆安縣人社局認(rèn)真抓好易地搬遷震東集中安置區(qū)搬遷群眾就業(yè)工作，聯(lián)合震東社區(qū)持續(xù)開展以“社區(qū)送單、企業(yè)派單、居民接單”為主要內(nèi)容的“小梁送工”就業(yè)服務(wù)，截至11月底，累計(jì)組織送工295批26652人次，幫助務(wù)工群眾實(shí)現(xiàn)日收入100-300元。“小梁送工”得到中央電視臺(tái)、新華社等主要媒體多次宣傳報(bào)道，獲得全國(guó)人大、國(guó)家鄉(xiāng)村振興局等上級(jí)單位肯定推廣。2022年5月，“小梁送工”就業(yè)服務(wù)被評(píng)為全國(guó)易地扶貧搬遷后續(xù)扶持典型案例；6月在第二屆公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)業(yè)務(wù)競(jìng)賽廣西選拔賽中被評(píng)為優(yōu)秀就業(yè)服務(wù)項(xiàng)目、成果、案例競(jìng)賽一等獎(jiǎng)；7月榮獲第二屆公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)業(yè)務(wù)競(jìng)賽全國(guó)總決賽成果類一等獎(jiǎng)。
搭建零工服務(wù)平臺(tái)規(guī)范就業(yè)管理
“小梁送工”依托震東社區(qū)成立就業(yè)服務(wù)站，按照“集中力量提供一個(gè)崗位”思路，設(shè)置企業(yè)用工、靈活就業(yè)、技能培訓(xùn)三個(gè)服務(wù)窗口，為搬遷群眾提供用工發(fā)布、職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)。2022年以來，就業(yè)服務(wù)站累計(jì)推薦靈活就業(yè)崗位1萬多個(gè)，發(fā)布企業(yè)、農(nóng)業(yè)基地用工信息1.2萬多條。
針對(duì)疫情影響下大量搬遷群眾返崗難、就業(yè)難現(xiàn)狀，縣人社局專職干部、震東社區(qū)“兩委”干部、鄉(xiāng)村振興工作隊(duì)員、網(wǎng)格員等成員組成震東社區(qū)就業(yè)幫扶工作隊(duì)，負(fù)責(zé)與縣城周邊各企業(yè)、農(nóng)業(yè)基地負(fù)責(zé)人對(duì)接統(tǒng)計(jì)用工需求，重點(diǎn)針對(duì)震東集中安置區(qū)800多名年齡在50歲左右、進(jìn)廠難、找工難的不穩(wěn)定就業(yè)人員，實(shí)行“鄉(xiāng)鎮(zhèn)—震東社區(qū)—小區(qū)網(wǎng)格—單元”網(wǎng)格精細(xì)化務(wù)工幫扶管理，即按照網(wǎng)格分工開展送政策進(jìn)小區(qū)、送崗位進(jìn)戶、送勞動(dòng)力進(jìn)企業(yè)（基地）“三送”服務(wù)。
為了派單、接單更高效，按照實(shí)現(xiàn)“兩建設(shè)一便利”目標(biāo)開發(fā)了就業(yè)服務(wù)APP，將“小梁送工”建設(shè)成了有效解決搬遷群眾零散就業(yè)和城鄉(xiāng)用工需求問題的零工服務(wù)專業(yè)平臺(tái)，建設(shè)成了逐步覆蓋縣城、輻射全縣的民工就業(yè)市場(chǎng)，為凡是有勞動(dòng)能力、有務(wù)工需求但無法外出務(wù)工的群眾提供了更便捷、更有利的就近就業(yè)和送工服務(wù)。APP的推廣使用，搭建了一條“企業(yè)派單更便捷、居民接單更靈活、社區(qū)送單更及時(shí)”的勞務(wù)信息專業(yè)化通道，大大提升了送工服務(wù)的效能，就業(yè)服務(wù)管理也更加規(guī)范。目前已有28家企業(yè)、236名群眾注冊(cè)使用。
建設(shè)零工就業(yè)市場(chǎng)盤活就業(yè)資源
為進(jìn)一步推動(dòng)“小梁送工”服務(wù)深入拓展，圍繞隆安縣“一園一城一基地”開發(fā)建設(shè)過程中的人力需求，專門設(shè)置了“小梁送工”零工市場(chǎng)，用于服務(wù)全縣農(nóng)民工靈活就業(yè)。目前，零工市場(chǎng)以“小梁送工”為載體，成為全縣零工人員集散地、企業(yè)靈活用工輸送地，并著力打造成立足隆安，面向全市、全區(qū)乃至全國(guó)的專業(yè)化送工服務(wù)站點(diǎn)。
針對(duì)縣內(nèi)大型農(nóng)業(yè)基地臨時(shí)性、季節(jié)性用工需求數(shù)量大的特點(diǎn)，就業(yè)幫扶工作隊(duì)通過行業(yè)部門信息聯(lián)動(dòng)，溝通對(duì)接、上門調(diào)研核實(shí)企業(yè)用工需求等方式，收集臨時(shí)用工、長(zhǎng)期用工情況，為群眾組織提供更多的零工崗位，解決搬遷群眾“找工愁”問題。目前，震東社區(qū)已與廣西金福農(nóng)業(yè)、高明農(nóng)業(yè)、潤(rùn)隆農(nóng)業(yè)等50多家企業(yè)、農(nóng)業(yè)基地簽訂用工合作協(xié)議，旺季時(shí)日用工量超1000人。
與此同時(shí)，充分利用轉(zhuǎn)移就業(yè)補(bǔ)貼資金、疫情期間穩(wěn)崗就業(yè)補(bǔ)貼資金、粵桂協(xié)作就業(yè)幫扶資金等就業(yè)扶持專項(xiàng)費(fèi)用和政策，由零工市場(chǎng)工作人員積極協(xié)調(diào)基地、企業(yè)的技能用工需求，開展“訂單式”“項(xiàng)目制”技能培訓(xùn)、素質(zhì)培訓(xùn)，提升搬遷群眾的崗位適應(yīng)力，不斷提高就業(yè)率。2022年以來，累計(jì)培訓(xùn)搬遷勞動(dòng)力478人。聯(lián)合廣西南寧技師學(xué)院開展結(jié)對(duì)幫扶，累計(jì)舉辦以“八桂米粉”、農(nóng)作物種植為主要內(nèi)容的技能培訓(xùn)7期294人。通過適崗培訓(xùn)，提升人崗匹配精確度，使參加“小梁送工”就業(yè)服務(wù)的勞動(dòng)力具備更加過硬的就業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力就業(yè)需求與企業(yè)、基地用工需求的共振效應(yīng)。
多舉措保送工確保供需滿意
就業(yè)幫扶工作隊(duì)員每天把收集到的園區(qū)企業(yè)、農(nóng)業(yè)基地用工信息，通過社區(qū)宣傳欄、業(yè)主微信群、就業(yè)服務(wù)專用群、就業(yè)服務(wù)專門APP等渠道第一時(shí)間發(fā)布，實(shí)施“送單”服務(wù)，安置區(qū)居民可在線上或線下“接單”報(bào)名。就業(yè)幫扶工作隊(duì)員對(duì)每天報(bào)名情況進(jìn)行匯總后，與用工單位及時(shí)對(duì)接反饋，根據(jù)當(dāng)天報(bào)名情況租定車輛“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”將務(wù)工人員接送到企業(yè)、基地工作。目前，“小梁送工”每天“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”送工基本保持在100-150人左右，務(wù)工薪酬當(dāng)日結(jié)算或按月計(jì)算，有效滿足搬遷群眾對(duì)就業(yè)酬勞支付方式的意愿，獲得感、幸福感、安全感不斷增強(qiáng)。
積極引導(dǎo)震東集中安置區(qū)及縣域內(nèi)就業(yè)工種相對(duì)固定的臨時(shí)工隊(duì)伍向?qū)I(yè)化團(tuán)隊(duì)發(fā)展，將務(wù)工群眾按不同年齡、不同務(wù)工技能和家庭情況等進(jìn)行整合，組建為不同類別的工種小組，并從中推選得力的群眾擔(dān)任組長(zhǎng)帶隊(duì)，協(xié)助處理日常出工的對(duì)接、組織、協(xié)調(diào)工作，激發(fā)群眾增強(qiáng)內(nèi)生動(dòng)力。目前已先后成立了建筑零工組、火龍果基地組、柑果基地組、水果包裝組、水果加工組等8個(gè)“專業(yè)型務(wù)工團(tuán)隊(duì)”。
在此基礎(chǔ)上，開展社區(qū)大學(xué)生假期實(shí)踐活動(dòng)服務(wù)，通過假期前聯(lián)系、召開大學(xué)生座談會(huì)、線上線下組團(tuán)報(bào)名等形式，開設(shè)大學(xué)生寒假、暑假就業(yè)實(shí)踐專班，通過“小梁送工”就業(yè)服務(wù)，每天“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”將大學(xué)生送到各企業(yè)車間、農(nóng)業(yè)基地參加實(shí)踐活動(dòng)。目前，“小梁送工”已累計(jì)組織30批次460名大學(xué)生參與實(shí)踐活動(dòng)，既培養(yǎng)了大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐能力、增強(qiáng)就業(yè)服務(wù)建設(shè)力量，又能讓大學(xué)生領(lǐng)會(huì)感悟“幸福都是奮斗出來的”真正內(nèi)涵。
延伸拓展幫扶模式服務(wù)全縣勞動(dòng)力
我縣積極拓展“小梁送工”就業(yè)服務(wù)模式向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸，大力發(fā)揮社會(huì)勞務(wù)中介組織穩(wěn)就業(yè)促增收的作用，有效緩解了企業(yè)用工難、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)難等問題。截至2022年11月底，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中組織有一定規(guī)模勞務(wù)中介活動(dòng)（即年內(nèi)已累計(jì)組織100人次以上、務(wù)工天數(shù)達(dá)30天以上）的各類勞務(wù)主體有103個(gè)，其中：?jiǎn)挝唬ü荆?個(gè)、個(gè)人101人，累計(jì)組織農(nóng)村勞動(dòng)力外出務(wù)工達(dá)94580人次（其中脫貧勞動(dòng)力15063人次），累計(jì)天數(shù)10931天，人均務(wù)工日收入一般在100-250元之間。僅此項(xiàng)組織活動(dòng)，全縣已累計(jì)促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)增收1702萬元（以每人每天180元×94580人次測(cè)算）。（縣人社局）
（來源：廣西壯族自治區(qū)南寧市隆安縣人民政府）
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